O Procuradissimo Centro de Formação Profissional SA tem como objectivo primordial contribuir para a elevação da qualidade profissional e para a solidez da arquitectura das intervenções formativas, mediante a identificação e o reconhecimento de competências diferenciadas, contribuir ainda para uma maior utilidade da eficácia da formação profissional, mediante o reforço de uma relação directa e permanente entre o diagnóstico de necessidades, a fixação de objectivos, a qualidade dos processos, a adequação aos públicos-alvo e a avaliação dos resultados.

O Moodle é uma Plataforma Web, utilizada pelo Procuradíssimo S.A., adaptável aos projectos e estratégias e-Learning / b-Learning de qualquer Organização que pretenda desenvolver Sistemas de Gestão da Formação e organizar a difusão do conhecimento dentro da própria Organização.

A Plataforma Moodle permite a Gestão de Conteúdos, a Avaliação do Progresso dos Formandos e a Partilha de Conhecimentos e Experiências, que permite criar um ambiente de colaboração dentro da Organização.

Consultoria em e-Learning

Perante um contexto de crescente aplicação das TIC nas Organizações, o Procuradíssimo S.A. criou o Serviço de Consultoria de e-Learning, cujo principal objectivo é criar Soluções de Formação recorrendo a ferramentas eficientes e rentáveis, que se aliem às necessidades específicas de cada Organização.

  • Implementação e Gestão Integral de Projectos de e-Learning na Organização: Serviço Completo ou Integrado de Formação a Distância; toda a Gestão do Projecto é efectuada por uma Equipa Especializada, à qual compete articular a comunicação entre todos os intervenientes e assegurar o desenvolvimento dos projectos;

  • Engenharia Pedagógica selecção de estratégias concebidas com base em novos formatos de ensino, apoiados em recursos multimédia, os quais permitem criar Aulas Virtuais, Workshops, através de Vídeo-Conferências, Jogos e Simuladores;

  • Selecção e implementação de Plataformas de e-Learning: esta é efectuada com base num levantamento das necessidades e objectivos estratégicos do Cliente;

  • Construção sólida e duradoura de Comunidades de Prática no seio das Organizações fomentando a cultura de Organizações Aprendentes;

  • Criação, adaptação e implementação de Conteúdos para e-Learning; este serviço visa apoiar as Organizações na criação ou adaptação de conteúdos formativos para um público em específico na Organização;

  • Auditoria de e-Learning: este serviço consiste num levantamento detalhado e exaustivo da situação actual da Organização, sendo elaborado um Relatório Final de Avaliação, o qual será posteriormente entregue ao Cliente;

  • Serviços de Tutorização e de Coordenação. A Tutorização é desenvolvida por Especialistas nos Conteúdos ministrados. O Tutor tem um importante papel de e-Facilitador das Aprendizagens do Indivíduo oorientando o seu Percurso, granatindo que estas sejam orientadas para as Necessidades de Formação específicas na sua Área Profissional. A Coordenação Pedagógica orienta as Actividades do Grupo e o seu desenvolvimento e fomenta o Envolvimento dos Formandos na Aprendizagem.

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